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挺膺擔當共前行，青春逐夢向未來

發布時間：2024-04-29瀏覽次數：

挺膺擔當共前行，青春逐夢向未來

正大豐海開展“慶五一、迎五四”主題系列活動

“五四”青年節到來之際，為激勵和引領豐海青年弘揚“五四”精神，互動促進步，交流展風采。4月27日，公司組織開展“擔當、合作”主題青年活動，公司總經理夏文余、常務副總經理莊興龍、副總經理祁輝林與50余名青年員工代表暢談交流。生產、質量、人力資源等有關負責人參加交流。

交流會著重涵蓋了三方面內容，一是通過“洞見青年”調查問卷展示，討論了年輕一代對擔當的理解和對未來的期待；二是圍繞“敬業擔當”，通過小組調研形式發現收集身邊榜樣事例并分享他們調研過程中的感悟與收獲；三是通過《能力陷阱》的讀書交流，探討青年對自我工作和職業發展的一些思考。大家在嚴肅而活躍的氛圍中暢所欲言，表達了對未來的期望和信心。

夏總表示，青年員工的發言讓他看到大家對人生的激情，對工作的進取，深刻詮釋了“無奮斗不青春”——新時代青年人的精神。

活動中，夏總圍繞“擔當”作了主題交流，在對話中道出了他對擔當的理解，擔是肩挑，當是承受。擔當不僅是一種行為的體現，更是一種內在的精神狀態，一種責無旁貸的勇氣和智慧。夏總通過三個支點引導大家理解和學會擔當：一責任是擔當的起點。擔當不是高大上的詞匯，也不是只有英雄才能擔當，每一個平凡人扛起自己的責任，就是擔當。二激情是擔當的燃點。激情是工作的靈魂，是不斷鞭策和激勵我們向前奮進的動力,對工作充滿高度的激情,可以使我們不畏懼現實中所遇到的重重困難和阻礙。三實干是擔當的基點。人的成功除了機遇，更多的是靠干出來的，年輕人要通過堅守干事顯擔當，用干事推出自己，靠干事展示才華。

最后，夏總勉勵豐海青年通過三個自信，務實篤行，行穩致遠。一要文化自信。首先要有信仰，志之所趨，無遠勿屆，窮山距海，不能限也。其次要肯讀書，要學而時習，學而踐行。二要行為自信。要知行合一，做到干脆利落的行動，擲地有聲的表達，足夠堅定的眼神。三要能力自信。要有履行職責的能力，德才兼備。要沉著鎮靜、處變不驚，勇于擔當，通過挑戰，激發潛能。同時要培植持之以恒的工匠精神，心心在一藝，其藝必工，心心在一職，其職必舉。

交流會后，公司組織與會青年員工參加圍繞“合作”主題開展的戶外拓展活動。活動中，莊總帶領大家參觀了大豐政德基地——梅花文化館，激勵大家學習踐行梅花傲霜斗雪的精神。

春回大地風正勁，后潮奔涌潮又起。通過活動弘揚五四精神的同時，進一步提升了青年員工的責任擔當意識，增強了青年員工之間的溝通與協作能力，下一步，公司將圍繞不同主題持續開展青年系列活動，激發大家做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年。